(케이엠뉴스) 경기도고양교육지원청은 8월 14일 킨텍스 제1전시장에서 고양시청 산하기관 7개 기관(킨텍스, 고양문화재단, 고양시청소년재단, 고양산업진흥원, 고양도시관리공사, 고양국제꽃박람회, 고양시정연구원)과 고양시청, 경기도교육청 진로직업교육과 취업지원관, 고양시 직업계고 교사가 한자리에 모여 '고양시 공공기관 연계교육형 현장실습 운영 사전협의회'를 개최했다.

 

이번 협의회는 교육발전특구와 2025 경기직업교육 활성화 기본계획에 발맞춰, ‘현장실습을 통한 미래인재 양성’이라는 목표 아래 기획됐다. 고양시 산하 문화·관광·환경·복지 분야 공공기관과 직업계고 학생들이 실무 중심의 직무역량을 쌓고, 지역사회와 함께 성장하는 지속 가능한 현장실습 모델을 찾고 함께 개발하고자 하는 첫걸음의 협의 자리이다.

 

협의회에서는 ▲기관별 직무 특성과 학생 전공의 맞춤 매칭 ▲안전하고 체계적인 실습 운영을 위한 관리·지원 체계 ▲NCS(국가직무능력표준) 기반 실무 중심 프로그램 개발 등 공동개발∙실행을 위한 방향성과 사업 취지가 논의됐다. 이를 통해 학생들은 행정지원, 프로그램 운영, 특화직무, 데이터베이스화 등 다양한 업무를 경험할 수 있고, 지역사회 현장에서 전문성과 실무능력을 동시에 함양할 수 있는 교육실습 모델을 개발하고자 한다.

 

이현숙 교육장은 “이번 고양시 7개 산하기관과의 직업계고 현장실습 모델 개발을 위한 협의회는 단순한 직업 훈련을 넘어, ‘일 경험’을 통해 학생들이 전공 역량을 고양지역에 기여하며 성장할 수 있는 디딤돌”이라며, “고양교육지원청은 학교·기관·지자체가 함께 만드는 현장 중심의 실습교육을 고양시 산하기관과 연결하여 고양 학생이 고양시를 위한 진로탐색의 기회로 제공하고자 한다.”고 밝혔다.

 

고양시 직업계고와 고양시청 산하기관 연계교육형 현장실습 시스템 구축을 위해 고양교육지원청은 프로그램의 공동 개발, 학생 안전 및 다양한 행정 업무 등을 적극 지원할 예정이다. 이를 통해 학생들은 취업 경쟁력을 높이고, 지역기관은 우수한 청년 인재를 발굴·육성하는 선순환 구조를 개발하려는 시스템을 모색하고자 한다.